Pe data de 28 octombrie Edil Imobiliare a implinit 20 de ani de activitate pe piaţa imobiliara, 20 de ani în care compania a acumulat experienţă,a trasat proceduri şi reguli clare de acţiune pentru situaţii diverse şi a specializat continuu personalul pentru a putea oferi cele mai bune servicii şi pentru a anticipa modificarile de piaţă.
Împreună cu partenerii şi colaboratorii noştri am sărbătorit frumoasa aniversare, parcă făcând parte dintr-o poveste. Eleganţa sălii şi a vestimentaţiei participanţiilor, baloanele roşu-albastre de brand de companie, paharele de şampanie, artificiile care au însoţit tortul în formă de casă şi emoţiile de pe faţa fiecăruia au scris frumoasa poveste „Edil 20 de ani!”.
Şi pentru că Edilul a facut istorie, trebuia ca fiecare invitat să afle, în linii mari, cum a crescut şi cum s-a dezvoltat întreaga companie. Deşi totul a început, în 1991, cu doar 2 persoane, o secretară (Carmen Miron) şi un consilier imobiliar (Miron Vasile) şi cu o mare dorinţă de a reuşi, azi, agenţia are sub aripă 60 de persoane care muncesc în fiecare zi pentru a oferi cele mai bune servicii.
În 1997, Edil a mai deschis un punct de lucru la Cluj, în 1998 piaţa şi volumul de tranzacţii au crescut şi în 2001 concurenţa în domeniu s-a intensificat, iar anul următor au apărut departamente noi: resurse umane, juridic, IT, marketing. În 2004, agenţia a început să lucreze pe pachete de oferte de business şi s-a legat de mediul de business, prin parteneriate cu bănci, firme de construcţii, birouri de arhitectură şi urbanism. În 2005 a trecut graniţele judeţului şi şi-a extins activitatea prin filiala de la Bucureşti, un an mai târziu s-a deschis punctul de lucru de la Sibiu, iar în 2007, vârf de piaţă imobiliară, devin funcţionale puncte de lucru la Braşov şi Madrid, Spania fiind atunci una dintre cele mai populare destinaţii printre românii plecaţi la muncă.
Criza financiară globală izbucnită în 2008 a lovit puternic piaţa imobiliară, iar efectele s-au văzut: tranzacţiile şi preţurile au scăzut semnificativ. “Recesiunea a făcut gaură şi în solul Clujului, şi al Madridului, şi al Bucureştiului. S-au luat măsuri dureroase, dar necesare”, a spus Virgil Mureşan, amfitrionul evenimentului. Măsurile au vizat închiderea biroului din Madrid, scăderea personalului din agenţiile din Cluj şi Bucureşti cu până la 50% sau renunţarea la departamentul de marketing. În februarie 2009, Edil mai avea doar 9 angajaţi, iar în martie se închidea sediul din Bucureşti şi se deschidea procedura insolvenţei. Măsurile de criză au dus la noi fluctuaţii: numărul angajaţilor creşte la 28 şi se dezvoltă departamentul IT.
Azi, datorită strategiei de dezvoltare mereu in schimbare, Edil are 60 de angajaţi, mulţi clienţi, un necesar curs de formatori imobiliari şi singura academie imobiliară de pe piaţă. Cuvintele cheie care reprezintă compania sunt: profesionalism, muncă în echipă, experienţă, calitate şi experienţă.
Si povestea continua…..